Logro
Definición comparada del término Logro desde la psicología forense y desde el derecho, con los autores de referencia en formato APA 7.
Consecución de metas u objetivos que genera satisfacción y autoeficacia. La motivación de logro es la tendencia a buscar el éxito y evitar el fracaso. En psicología forense, el logro es relevante para: evaluar el funcionamiento previo (nivel de logros educativos, laborales), valorar el impacto de eventos (pérdida de capacidad de logro), y considerar en la reinserción (objetivos alcanzables que motiven el cambio).
Concepto relevante para: valorar el estado previo del perjudicado (nivel de logros como indicador de capacidad), considerar en el lucro cesante (logros potenciales perdidos), y evaluar en programas de reinserción (establecimiento de metas y logros como indicador de progreso).
Ambas disciplinas reconocen el logro como indicador de funcionamiento y factor de motivación, valoran su consideración en la evaluación del estado previo y el pronóstico.
La psicología estudia la motivación de logro y la considera en el pronóstico de reinserción. El derecho considera los logros para valorar el estado previo y el lucro cesante.
McClelland, D.C. (1961); Atkinson, J.W. (1957); Bandura, A. (1997); Ward, T. y Maruna, S. (2007, Good Lives Model)
Este glosario lo publica el Capítulo Costa Rica de la AIPJ.
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